党建述职亮成绩，凝心聚力再出发

3月16日，武汉经开区2021年度区直属机关工委和两新工委基层党建工作述职评议会在军山新城·春笋召开。工委委员、组织部部长毛俊参加会议。全区机关企事业单位机关党组织书记、两新工委委员单位党建分管领导、行业党委书记参加会议。

述职会采取现场述职与书面述职相结合的方式进行。会上，3家机关单位党组织书记和3家行业党委负责人现场述职。会议期间，春笋一楼大厅对2021年武汉经开区“十佳”党建创新案例进行同步展播。

• 城管执法局机关党委：创新推行“马路办公”，党员干部以路为岗现场办公、深入基层服务群众，解决了一批群众“急难愁盼”问题，推动实现城市管理精细化。

• 行政审批局机关党总支：创新支部设置，整合窗口资源，成立政务服务功能型党支部，围绕“高效办成一件事”，以组织凝聚串联窗口联动，各项改革成效显著。

• 科创中心机关党支部：打造“以党建促发展，知识产权服务进企业面对面”特色工作模式，有力推动了科技成果转化，为知识产权强区建设作出了贡献。

• 互联网行业党委：以党建互联引领企业共同发展，指导支持互联网商会打造党建展厅和党建活动中心，提升了我区互联网行业党建在省市的影响力。

• 非公医疗行业党委：开展医疗机构党建“十百千”行动，积极引导非公医疗机构履行社会责任，为我区疫情防控作出了积极贡献。

• “小个专”行业党委：组织党员经营户“亮身份、亮职责、亮承诺”，广泛开展惠企政策宣讲，依托“车谷市场大学”举办各类教育培训800余人次，主动作为扶持小微企业发展。

会议对6家现场述职单位逐一进行了点评，安排部署2022年重点工作。
2021年，全区机关党建和两新党建工作紧紧围绕中心、服务大局，深入开展党史学习教育，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，为群众解决了一批“急难愁盼”问题。链接资源助力基层治理，在重大任务中展现党员干部担当。持续优化我区营商环境，主动作为为企业发展“融合赋能”。打造“十佳”党建创新案例，促进党建与业务同频共振。

会议指出，区直机关作为工委（管委会）的参谋部、工作统筹调度的指挥部，同时也是行业党委的牵头部门，要在大格局、大发展、大变革中担当作为，必须始终把党的建设摆在首位，确保机关建设沿着正确的方向前进。
会议强调，要牢牢把握党政机关的政治属性。要时时、处处、事事讲政治，确保党中央决策部署和省委、市委、工委要求在区直机关坚决落实，真正把区直机关打造成落实工委决策的“第一方阵”和“最先一公里”。
要大力提升组织建设的质量实效。要加快推动建届换届和班子能力建设，大力实施“开眼”工程，切实把组织健全、把班子配强、把责任压实。各行业党委要主动探索在新兴产业、新兴领域和新组织、新群体中的党建工作新方式、新方法。
要始终坚持服务中心的根本要求。充分发挥机关党组织政治优势和组织优势，紧紧围绕全区“3335”现代产业体系，持续优化营商环境，积极探索机关事业单位与社区融合治理，以思想破冰引领高质量发展突围，激发“二次创业”强大发展力量。各两新工委委员单位和行业主管部门，要切实履行“管行业、管党建”责任，推动党建和业务深度融合、双向促进。
要坚决扛起从严治党的政治责任。要压紧压实党建工作责任制，坚持党建和业务同谋划、同部署、同考核，努力打造政治坚定、业务精湛、作风优良的机关干部队伍，积极营造风清气正的政治生态。
会议提出，网宣网评作为引导公众导向的舆论工具，既有正面引导功能，又有对广大党员干部潜移默化教育的普遍意义，全区党员干部要高度关注，以抓网宣网评为突破口，持续做好党建宣传报道。要引导广大党员干部围绕时事热点、经验亮点、痛点堵点，积极撰写有时效、有质量、有深度的网评文章，正确引导舆论、培养锻炼队伍、扩大党建影响。
与会人员对述职情况进行了现场测评。

END

往期精彩回顾

作者：胡舒美   编辑：XYT

审稿：姚军    邵峥嵘执行总编：郭永才   刘刚

中共武汉经开区工委组织部

投稿邮箱：[e-mail]

电话 [phone]